www.pasde.gr

Κόστος Συμμετοχής Ημερίδας : 45€ 
Συνδρομητές – Μέλη ΠΑ.Σ.Δ.Ε. : ΔΩΡΕΑΝ

Αναλυτική θεματολογία σεμιναρίου : 

• ΕΡΓΑΣΙΑΚΟΙ ΝΟΜΟΙ 5053/2023 & 5239/2025 YA32689/2025 – ΠΛΗΡΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.

  Στο Σεμινάριο θα γίνει αναφορά στα εξής ζητήματα:

  • Θέματα Ενημέρωσης εργαζομένων και ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ:
  • Υποβολή στοιχείων στο Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ με τις νέες ρυθμίσεις, το διαδικαστικό πλαίσιο Αναγγελίας έναρξης εργασίας στο ΠΣ «ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ» με τις νέες ρυθμίσεις, πρόσληψη για κάλυψη επειγουσών αναγκών μέσω ειδικής ηλεκτρονικής εφαρμογής «Ταχείας Πρόσληψης», κατάργηση της διάταξης περί κατά παραγγελίας απασχόλησης, παροχή πληροφοριών μέσω του ΠΣ Εργάνη ΙΙ στους εργαζόμενους – Τρόποι πληροφόρησης εργαζομένων. Κατάργηση υποχρέωσης υποβολής του Ετήσιου πίνακα προσωπικού.
  • Mερική απασχόληση – εκ περιτροπής εργασία: Νέος ορισμός μερικής απασχόλησης με τις νέες ρυθμίσεις, δυνατότητα νόμιμης απασχόλησης εκ περιτροπής εργαζόμενου πέρα από το πλήρες ημερήσιο ωράριο εργασίας
  • Υπερωριακή απασχόληση: Δυνατότητα 13ωρης ημερήσιας απασχόλησης εργαζόμενου στον ίδιο εργοδότη κατόπιν συμφωνίας, οι αλλαγές στην υπερωριακή απασχόληση
  • Ετήσια άδεια: Ενημέρωση ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ  και κατάτμηση του χρόνου αδείας Κατάργηση υποχρέωσης υποβολής του εντύπου Ε11. Μεταβατικές διατάξεις.
  • Διευθέτηση του χρόνου εργασίας: Αλλαγή των περιόδων αναφοράς και διαδικασίας για την διευθέτηση του χρόνου εργασίας. Η διευθέτηση του χρόνου εργασίας ως εργαλείο αντιμετώπισης της ανισοκατανομής ωραρίου σε σύστημα κυρίως 6ήμερης απασχόλησης.
  • Άδεια προστασίας μητρότητας – Γονική άδεια κ.λπ. συναφή: Επίδομα γονικής άδειας, προστασία της μητρότητας έναντι της καταγγελίας της σχέσης εργασίας, στις εργαζόμενες που υιοθετούν τέκνο ή που γίνονται ανάδοχες τέκνου.
  • Δοκιμαστική περίοδος απασχόλησης
  • Καταγγελία σύμβασης εργασίας αορίστου χρόνου χωρίς προειδοποίηση και χωρίς αποζημίωση απόλυσης
  • Εργασία 6ης ημέρας επί 5νθημέρου: Προϋποθέσεις & Διαδικασία Εφαρμογή από 1.7.2024 – Κρίσιμες επισημάνσεις, εργασία την έκτη ημέρα κατά παράβαση του πενθημέρου, εργασία σε ημέρες ανάπαυσης σε ξενοδοχεία και επισιτιστικά καταστήματα, κατ’ εξαίρεση απασχόληση την 6η ημέρα σε Επιχειρήσεις συνεχούς και μη συνεχούς λειτουργίας που εφαρμόζουν σύστημα πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας ( Άρθρα 25 & 26 Ν.5053/2023)
  • Δήλωση επιλογής προαναγγελτικού ή απολογιστικού συστήματος καταχώρισης αλλαγών ωραρίου, οργάνωσης χρόνου εργασίας & υπερωριών – Ε8 Σύστημα δήλωσης Υπερωριών
  • Απολογιστικό Σύστημα: Αρχικό ωράριο Οργάνωσης Χρόνου Εργασίας, Καταχώρηση αλλαγών ωραρίου, οργάνωσης χρόνου εργασίας, υπερωριών, αναντιστοιχία χτυπημάτων και δηλωθέντος ωραρίου Εργασίας, Απόκλιση χτυπημάτων και δηλωθέντος ωραρίου εργασίας Ψηφιακή
  • Παράλληλη Εργασία σε 2ο Εργοδότη: Προϋποθέσεις – Διαδικασίες – Επισημάνσεις
  • ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ από το ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ για συνολικό αριθμό απασχόλησης του εργαζομένου.
  • Δηλωτικές Διαδικασίες στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ από 10.4.2025 σε δοκιμαστικό περιβάλλον και σε παραγωγική λειτουργία από 16.2.2026,  του ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.
  • Οι αλλαγές στην αναγγελία της οικειοθελούς αποχώρησης στο ΠΣ «ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.
  • Περιπτώσεις όπου υφίσταται μονομερής βλαπτική μεταβολή των όρων εργασίας εργαζόμενου.
  • Αναφορά στα έγγραφα για τα οποία καταργείται η υποχρέωση τήρησης τους στον χώρο εργασίας.
  • Τηλεργασία
  • Θέματα ψηφιακής κάρτας:
  • Χρόνος Προετοιμασίας (προπαρασκευής) και σήμανση της ψηφιακής κάρτας εργασίας.
  • Τι προβλέπεται επί διαπίστωσης από τον έλεγχο, πλέον του αριθμού των 3 μονών σημάνσεων τον μήνα ανά εργαζόμενο.
  • Το πλαίσιο που διέπει την Ευέλικτη προσέλευση
  • Κυρώσεις επί μη ενεργοποίησης ψηφιακής κάρτας εργασίας
  • Ανάλυση της «Κοινωνικής Συμφωνίας» μεταξύ Υπουργείου Εργασίας, ΓΣΕΕ και εργοδοτικών φορέων – Το πλαίσιο επέκτασης των ΣΣΕ.
  • Θέματα ασφαλιστικά
  • Απαλλαγή από εισφορές αμοιβής υπερεργασίας και υπερωριών καθώς και προσαυξήσεων απασχόλησης κατά την Κυριακή και την Αργία και την νυκτερινή απασχόληση
  • Δυνατότητα αυτοματοποιημένης προσυμπλήρωσης της Α.Π.Δ. από το Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.
• Συζήτηση επί των ερωτήσεων